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相信很多公司的晨会上，都会有分享一些职场励志文章的，那么职场晨会励志文章都有哪些呢?一起来看看吧。
一个人如果总是为自己到底能拿多少工资而伤脑筋的话，她怎么能意识到从工作中获得的技能和经验呢?而这些能力与经验比金钱重要万倍，它不会遗失，也不会被偷。大家都知道，历史上许多成功人士，并非始终处在事业的顶峰，在她们的一生中，也曾多次辉煌与失落，但是有一种东西永远伴随着她们，那就是能力，能力帮助她们重返巅峰，俯瞰人生。
不要看不起自己的工作，所有正当合法的工作都是值得尊敬的，只要你诚实的劳动和创造，没有人能够贬低你的价值，关键在于你如何看待自己的工作，那些只知道要求高薪却不知道自己应承担的责任的人，无论对自己还是对企业，都是没有价值的。
工作本身没有贵贱之分，但是对于工作的态度却有高低之别，看一个人能否作好事情，只要看他对待工作的态度。天生我才必有用，懒懒散散只会带给我们不幸，贪图安逸、无所事事会令人退化，同样，机会来自于勤奋，机会包含于每个人的人格之中。
人生最有意义的就是工作，人可以通过工作来学习，可以通过工作来获取经验、知识和信心。一个人工作时，如果能以精益求精的态度，火焰般的热忱，充分发挥自己的特长，那么不论做什么工作都不会觉得劳碌辛苦，如果我们能以满腔的热忱去做最平凡的工作，就能成为最精巧的艺术家。
职场晨会励志文章：职场品质考试品质考试是几年前的事了。刚毕业的我到一家大型广告公司应聘。应聘的人很多，我们填了志愿表，说明自己到这家公司打算求什么职位，在这个职位上有什么新的想法和创意等。
过了几天，我便接到前去复试的通知。与我同时参加复试的还有俊。我和他选择的岗位都是广告创意，遗憾的是，这个岗位只有一个名额。所以，在领考题时，我的手紧张得有些发抖。
在规定时间内，我和俊都按时交了考卷。主考官在收回考卷让主管看过之后，告诉我们，主管现在很忙，正和法国一家广告公司洽谈合作事宜，我们的考卷他就不看了，让我们互相评判一下，以此决定录取。
怎么会这样?我扫了俊一眼，心想，我的命运这下就交到他的手里啦。在这种不是我走，就是他走的情况下，我们能做到公正对待彼此的考卷吗﹖
就在我心绪不定之际，主考官把俊的考卷交到我手上，然后领我去了另外一个房间。我展开俊的设计，他的作品不由让我暗暗叹服，那明快的画面，简洁的构图，无不透着一种神秘的色彩。我知道，他应该是这家广告公司难以觅得的人才，如果我为了自己而刻意贬低他，那不仅会是这家公司的损失，更是我品德的损失。拿定主意后，我对作品又进行了反复多遍的审视，拿出了自认为最好的评判，并对其不足之处，提出了善意的注解。
让我感到意外的是，最后入选的竟是我。事过多天，我才知道，当时公司主管对我俩都很满意，一时难以取舍，便想出了这个主意。正是我对俊的正确评判，让我占据了优势。
从那以后，我再也没见到过俊，但我有一句话想对他说，作为一个优秀的人才，看到其他人才的长处，并正确地给予评判，这不仅是一种素质，更是一种难能可贵的品德。让品质占优，绝对不是一句空话，因为相互协作需要品质作保证，团结共进更需要品质作桥梁。
职场晨会励志文章：透过细微处了解别人由于人类是高智商的动物，所以心理活动也异常复杂，在现实生活中要做到了解一个人并不是一件容易的事情，但万事万物总有其特定的规律，透过许多细节去观察他人是一种很不错的方法，这些方法可以通过学习以及在日常生活中不段总结归纳.。
二年前，我在东莞市的某保险公司面试银行保险部的职员，由于该职位是属于公司内勤编制，面试须通过总经理这关，经过三十分钟交流，老总竟然说：“在刚刚的谈话中我发现你老是坐立不安，双手不停地在动，双目飘忽不定，难道你以后以这样的姿态面对客户?这些肢体动作,充分表明你内心很不安且紧张，同时流露出自卑感。”总经理的这一番话可谓是一语点破我的内心状态，很善于察言观色，心里暗自佩服的同时对肢体语言产生了浓厚兴趣，从此我开始学习相关资料。其实我们可以通过留意对方的肢体语言、着装、沟通、礼仪、个人爱好、所阅读的书籍等，来了解一个人。
在信息传递中，个人的体态动作可以占到55%，而且比任何语言都来的真实，是通往人们内心世界的一道门。早在远古的人类，没有制定文字跟语言，只能通过眼神、表情、动作、声音来传递信息。这几样在当今信息爆炸的时代同样扮演着重要角色，随着人类大脑的不断开发，人们根据自身需求来加以伪装，令人难以分辨，所以肢体语言可以很好地反映对方当时内心的真实状况，从而推断出对方对某事某物是否感兴趣，所说的话是否具有真实性。警方也经常使用这一点来审问犯罪嫌疑人。例如：一个人在说谎时双眼不敢直视对方眼睛;心情沉重时走路步伐缓慢头微低;紧握双手多表示其内心焦虑不安;双手交叉在胸前显示一种抗拒与气愤的情绪;在谈话时某人若对话题感兴趣身体会略向前倾.;人的身体所发出的语言非常丰富，就连一个人睡觉的姿式也有学问。喜欢仰睡的人多半性格偏外向，行事果断，不拘一格;而习惯侧睡的人多半情感丰富，行事谨慎，善于思考，据说三国时期蜀国丞相诸葛亮很喜欢侧着睡觉，所以当时人们也称呼他为“卧龙先生”。
英国形象设计大师英格丽.张说：“着装形象体现了一个人的社会地位、品位、个性、受教育程度、修养”甚至可以看出他当时的处境及心里状态，我个人就很喜欢透过着装来观察别人，但是一些公司工作服和某些特定场合的着装就不能一概而论了。比如，那些着装香云纱或真丝面料的女性品位绝不会是只穿劣质面料服装的女性所能比拟，而在五颜六色的领带中又能看出一个男性的鲜明个性，其实降红色和宝蓝色的领带最符合形象设计与礼仪的角度，其它任何颜色只能看成是VIP的穿戴，并不合适正规场合.。
一位装饰公司的男业务经理有一天去拜访一位地产开发商的女副总，准备推广他们公司产品，洽谈两家公司的合作，见面握手之后只谈了5分钟，女副总让男经理回公司等消息，事后几天内这位男经理打过几次电话都让前台推脱女副总不在公司，终于在一次会议上那位女副总讲出为什么不跟那家装饰公司合作的原因：“作为公司的业务经理，都不明白握手礼，他竟主动伸出那双“高贵”的手与我相握，可想那家公司的管理层素质也不会太高”。不管是看性别还是职位都是女副总先伸手，是对她的自主选择权的尊重，可那位经理却犯了低级错误,因不知礼令公司蒙受损失，别人透过你可以联想到你公司的产品质量及服务态度。象那位经理这样的“公关跟形象代言”就是公司的负债。
通过跟对方沟通来识别他人应该说是更为直接的方式，只要一张口别人或许就会了解你，因为一个人说话时首先得在脑中组成词汇，通过这些词汇揣摸对方的思考模式、所受教育、工作经历、价值观等。我认为个人的思想观念非常重要，他有怎样的观念就会说出怎样的话来。
我们还可以留意对方喜欢的音乐和书籍。在日常生活中，人们离不开音乐，而类型又多种多样，人们的爱好也不尽相同，听不同的音乐可以知道他人不同的个性与品位，一个人的心智、阅历、情境等的不同，欣赏音乐的角度和收获也就不一样。例如喜欢民族歌曲的人跟喜欢动感舞曲的人相比，不同的音乐对应不同的性格特征，有时留意别人的手机铃声也是一种方法。本人是一位阅读爱好者，平时也比较留意别人喜欢看什么书，记得有一位成功人士说过一句话：“看一个人所阅读的书籍就知道他是一个什么样的人。”主要是看他喜欢看什么类型的书、谁写的书、看了多少书、有什么心得感悟!书会让人改变观念，而观念则决定行为。人的大脑好似数控操作面版，你往面版上输入什么指令，机床就会按照你输的指令来加工零件。
以上所说的几个领域每一项都有专门人士去研究推广，所涉及包涵的内容十分广泛，因文章篇幅有限在此只能粗略介绍，透过肢体语言、着装、礼节、沟通、个人喜好等去了解别人，这样的能力我们很有必要掌握。
看了“职场晨会励志文章”