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读书无数,为什么不如高人指路?

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亲爱的学员,欢迎来到子桓私塾。

读万卷书,不如行万里路。行万里路,不如阅人无数。阅人无数,不如高人指路。

纸上学来终觉浅,读书不如实战。行再远的路,也不如总结出来的经验。总结出再多经验,都不如比自己厉害的人指点一二。正是如此,才有导师这样一种角色的存在。

“导师”一词,很多人都不陌生。读研究生的时候,有研究生导师。入职大公司的时候,有些公司也会给你安排导师。研究生导师,可能会引导你撰写学术论文。公司安排的导师,可能会引导你更好的融入公司工作。

导师,有时候和导游也差不多。导游,可以引导你更好的享受旅游。当然,也有可能更好的引导你消费。

但是如果没有研究生导师、公司安排的导师、导游,你会走很多弯路。或者说,你根本不知道如何前进。对所有的事情,都是模糊的、陌生的。这也是“导”的一个重要作用,给与你向导、导航。

今天给你介绍下,子桓私塾的导师咨询,如下图所示:

职场上,有导师和没有导师,差别是很大的。没有导师,就是盲目的跌跌撞撞。可能头撞破了,就变得成熟了。也有可能头撞破了,破罐子破摔。而有导师,就可以有人为自己做指引,少走弯路,多走有用的路。当疑惑和迷惑的时候,可以找导师帮自己梳理下。不纠结,不迷茫。

本来可能找不到有“光”的出口,可能会找的到。本来花数年找到的出口,可能很快就找到了。这就是导师存在的意义和价值,这也是十几年前我刚开始工作希望获得的。

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第一步,帮学员定位。

关于职业规划的专业性和复杂性,已经有文章(参考《职业规划,不可或缺的6个步骤》)单独介绍了,就不再重复了。总之,第一步会根据学员的情况,帮助学员更好的定位。

类似于我们发现了一种材料,可能是“金属”,可能是“木头”,可能是“泥土”。先辨别出种类,才好更物尽其用,人尽其才。不同的是,一般的材料不会发生变化。而人这种“材料”,可能会慢慢的改变。可能从一个“高级材料”变成“无用的材料”,也可能从“一般的材料”变成“高级材料”。取决于怎么走,怎么抉择。

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第二步,和学员深入沟通。

每个人的情况不同,我会和学员再深入语音通话沟通下。主要是从社会分工和个人价值的角度,深入分析学员,让学员从本质上明白自己的出路。

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第三步,帮助学员制定职场计划。

我个人会帮学员确定一个学习框架,如图所示。

比如一个学员的职业方向,最重要的是四方面的能力,我会列出来。并且,把重点需要精通的“点”给列出来,帮学员明确能力提升的框架。也就是,如果你拥有了框架的知识体系,一定会头脑更清晰,而且非常具有竞争力。这就是知识体系,和框架的力量。

我会结合在世界500强和美国上市公司的经验,为学员找到好的榜样,找到好的“原型”。这样,学员就可以更快速的进步。企业要想快速稳健的成长,需要找到标杆企业。NBA球员想成为顶级篮球明星,需要找到标杆榜样。在职场上,同样如此。

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第四步,具体工作技巧讲解。

在计划的时间方面,我会为学员设定半年的计划,如图所示:

学员根据我给的建议时间,按部就班的学习,就会日益精进。我给的框架,一般都是半个月一项学习任务。这个时间,是经过了反复考量和验证的。时间太短,知识学不透,用不了。时间太长,又会变得懒散,而且水平提升慢。

在整个框架中,会有一些难点和重点。我会通过3到4节课的时间,通过语音通话让学员深刻理解。这样可以保证学员的学习有效性,和及时调整学习方法。

总之,有效性是永远排在第一位的。

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第五步,职场技巧课和职场体系课赠送。

导师咨询的学习期是半年,因为半年是个科学的数字。同样的水平,但半年学习期结束,成果是不同的。所以需要根据不同的成果,重新制定计划。

在半年的学习期,还会将职场技巧课和职场体系课中的所有内容,免费送给学员学习。这些技巧课本身都是收费的,包含了各种职场技巧和系统体系。学员可以根据自己能力的需要,找到内容。也可以根据爱好,学习更多的知识。还有很多通用能力,比如表达和沟通,等等。

总之,最近做活动,参与导师咨询的学员,不仅送课程。购买半年学习,赠送半年学习。名额有限,需要和咨询老师确认。

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第六步,可以添加我的微信,我可以提供一些职场相关答疑。

在职场的发展中,我们会遇到很多难题。而且每个人的难题又不相同,情况不同,处理方法不同。当学员有问题的时候,可以微信给我留言。我会根据学员的问题,从本质上帮忙解决问题。

当然,我的方式会较为简单粗暴。和一般的咨询老师不同,我不会哄学员,说话会比较直白,甚至有些尖锐。如果不是“大心脏”,不想听真话,那就需要慎重咯。

总之,在职场范围内,从本质帮助你思考和处理问题。

导师咨询服务,除了帮你解决自身职场定位,职场目标,系统学习,能力提升等问题。最有意义的是告诉你一些思考方法,一些思考模型。从根本上教你处理问题,再遇到同样类型的事情,你就有模型去思考参照了。

哪怕以后到了一定“高度”上,需要孤军奋战。有了这些本质的方法,你也可以独自面对,自己也可以处理好问题。这就是导师咨询的价值,学习到本质思考的方法。授之以鱼,不如授之以渔。导师咨询,就是给你渔具,给你永不过时的方法。

这些方法,都是来自我和一些世界500强高层,或者上市公司老板那里学来的方法。创业9年,无数次的验证,的确有深远的价值。因为我个人的时间有限,所以只能给导师咨询的学员讲解。因为懂价值的学员,总是能获得更多的机会和“法宝”。

我个人和子桓私塾团队,都希望能帮助更多优秀的人。同时,我也希望和更多有上进心的人做朋友。与其广撒网挣钱,不如给少数“识货”的人。毕竟,这个世界不是所有事情都是用钱来衡量。千金易得,知己难寻。

子桓私塾,将会成为你职场发展不可或缺的助手。你的另一个“大脑”,一个秘密的“大脑”。合作需要双方的付出,我们总是竭尽所能!

公众号:子桓私塾,我们的目标是提供20年的经验知识分享,现在已经完成了10%

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